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        馬珺委員:加快培育傳統(tǒng)制造業(yè)新質(zhì)生產(chǎn)力

        發(fā)布時間:2024-03-04 作者:梁丹 來源:中國教育新聞網(wǎng)

        中國教育報-中國教育新聞網(wǎng)訊(記者 梁丹)“推動制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,加快建設(shè)制造強國”已成為國家制造業(yè)發(fā)展的重要使命。全國政協(xié)委員、洛陽理工學(xué)院副校長馬珺表示,盡管培育傳統(tǒng)制造業(yè)新質(zhì)生產(chǎn)力對于制造業(yè)的轉(zhuǎn)型至關(guān)重要,但是,依然存在政策協(xié)調(diào)不暢、技術(shù)應(yīng)用不充分且更新成本高、團隊協(xié)作關(guān)系待完善等問題。 

        為此,馬珺建議,首先要組建傳統(tǒng)制造業(yè)跨部門合作隊伍。一是工業(yè)和信息化部牽頭建立跨部門協(xié)調(diào)機制,確保在制定和執(zhí)行與制造業(yè)相關(guān)的政策時,實現(xiàn)部門間的統(tǒng)一性和協(xié)調(diào)性,消除政策執(zhí)行過程中可能出現(xiàn)的障礙,確保各種資源高效集中,共同支持制造業(yè)的現(xiàn)代化和高效轉(zhuǎn)型;二是相關(guān)部門共同推動制造業(yè)技術(shù)革新與人才培養(yǎng)。比如,教育部需更新職業(yè)教育課程,特別是增強與智能制造相關(guān)的技能培訓(xùn),以適應(yīng)產(chǎn)業(yè)升級的人才需求。人力資源和社會保障部負責制定勞動力市場和職業(yè)培訓(xùn)相關(guān)政策,支持勞動者技能提升和職業(yè)發(fā)展等。 

        其次要引導(dǎo)企業(yè)通過新型生產(chǎn)工具投資和員工培訓(xùn)提升競爭力。馬珺表示,一是引導(dǎo)制造業(yè)企業(yè)積極投資于新型生產(chǎn)工具,如自動化機器人和智能制造系統(tǒng),提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量;二是教育機構(gòu)與企業(yè)合作開發(fā)行業(yè)需求導(dǎo)向的培訓(xùn)課程。職業(yè)技術(shù)學(xué)院、專業(yè)培訓(xùn)中心要與企業(yè)緊密合作,共同開發(fā)和提供符合當前行業(yè)需求的培訓(xùn)課程。課程的重點應(yīng)放在新型生產(chǎn)工具的操作、維護以及相關(guān)技術(shù)知識上,確保課程內(nèi)容與實際工作需求緊密對接。確保培訓(xùn)內(nèi)容的實用性和前瞻性,幫助在職員工快速掌握新技術(shù),有效適應(yīng)制造業(yè)的技術(shù)升級和轉(zhuǎn)型需求。 

        最后要重構(gòu)傳統(tǒng)制造業(yè)生產(chǎn)關(guān)系和組織結(jié)構(gòu)。一是企業(yè)管理層通過組織結(jié)構(gòu)改革優(yōu)化,提高決策效率和對市場變化的快速響應(yīng)能力;二是人力資源部門推動創(chuàng)新的人力資源管理策略,以適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境和技術(shù)進步;三是企業(yè)加強技術(shù)研發(fā)與供應(yīng)鏈管理,促進內(nèi)外部協(xié)作與創(chuàng)新文化建設(shè)。

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