四川輕化工大學化工學院：“五化五強” 工作法提升育人實效

為提升學院各級黨組織的政治功能和組織功能，四川輕化工大學化學工程學院不斷強化黨建工作，打造“德化強工”黨建品牌，凝練出“五化五強”黨建工作法，通過將政治引領、制度保障、組織建設、思想教育和業(yè)務發(fā)展緊密結(jié)合，全面提升了育人實效，并推動了黨建與人才培養(yǎng)的深度融合。學院多次榮獲四川省教育工作先進集體、自貢市先進黨組織等稱號。

堅持政治把關精準化，強化政治引領。學院高度重視政治引領的重要性，堅持黨委主體責任、書記第一責任、紀律監(jiān)督責任和領導班子成員“一崗雙責”的四責協(xié)同機制；建立“理論學習中心組、黨支部黨員、全體教職工”三級政治理論學習組織體系，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神等內(nèi)容。切實履行主體責任，精準把好人才選聘、課程建設、教材選用、學術活動等重大問題的政治關，加強對教學隊伍、科研團隊、學生社團和鄉(xiāng)村振興的政治引領。學院連續(xù)兩年在單位考核中名列前茅，2021年獲學校“脫貧攻堅專項獎勵嘉獎”。

堅持治理體系規(guī)范化，強化制度保障。學院堅持民主集中制，不斷完善黨委會議、黨政聯(lián)席會議和“三重一大"決策制度，通過集體討論和決策，形成科學、合理的方案。黨委書記與院長加強溝通，重要決策在會前達成一致，并放手讓院長在行政工作中發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢和管理才能，形成了“集體領導、黨政分工合作、協(xié)調(diào)運行”的工作機制。不斷完善民主評議黨員制度、“三會一課”制度等一系列基層組織工作制度，推動完善“清單+臺賬”式管理模式，建立決策事項清單、干部職責清單和管理制度清單，確保工作流程標準化。通過健全的監(jiān)督體系，學院不斷提升組織運行的規(guī)范性與透明度，保障黨建工作有序推進。

堅持組織建設標準化，強化堡壘示范。學院注重深化黨支部標準化建設，不斷優(yōu)化黨支部設置，教工黨支部主要以教研室為單位設立，有力推動教研室建設；在重大科研團隊中建立師生結(jié)合、專業(yè)聯(lián)合的黨支部，實現(xiàn)基層黨建與事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展相互促進；依托“七個有力”，加強黨支部建設，持續(xù)推進黨支部書記例會制、“三會一課”檢查制、黨建思政工作考核制，提升黨支部組織力；實施先鋒工程，設立科研先鋒、志愿先鋒等黨員先鋒崗，強化黨員服務意識和奉獻精神，20余名教師黨員榮獲市級、省部級表彰；實施凝心工程，完善黨委委員聯(lián)系支部制度，定期開展黨員師生座談會，傾聽意見，排憂解難，凝聚力和戰(zhàn)斗力有效提升。學院依托“一支部一品牌”項目，打造獨具特色的黨支部黨建品牌11個，獲評四川省“雙帶頭人”教師黨支部書記工作室1個，進一步提升了基層黨組織的影響力和示范效應。

堅持思想教育常態(tài)化，強化凝心鑄魂。學院積極構(gòu)建“家國情懷、使命擔當、開拓奮進”育人體系，打造“黨建+課程思政”工作載體，形成“三全育人”良好氛圍和工作機制；充分挖掘“三線精神”“652精神”等特色思政元素，深化學生工作品牌和思政工作內(nèi)涵；堅持“六個一”學習形式，豐富思政教育形式；建設宣傳“新媒體矩陣”，打造網(wǎng)絡思政育人陣地，弘揚主旋律、傳遞正能量。

堅持黨建業(yè)務一體化，強化融合發(fā)展。學院注重統(tǒng)籌謀劃，推進人才培養(yǎng)、學科建設、科研管理等重大改革、重要事項、重點安排，努力以高質(zhì)量黨建引領學院事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。學院加強一流課程及教材建設，化學工程與技術學科成功入選四川省高等學校“雙一流”建設學科；化學工程與工藝和制藥工程專業(yè)被評為國家一流專業(yè)，并通過中國工程教育認證；化學工程與工藝專業(yè)被評為國家級特色專業(yè)、國家級卓越工程師教育培養(yǎng)計劃專業(yè)。學生在各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和學科競賽獲國家級、省部級獎勵近300人次，全國大學生化工設計競賽連續(xù)兩年獲國家特等獎。學院黨委堅持面向化工產(chǎn)業(yè)未來趨勢，深化科教融匯，通過校企共建特色產(chǎn)業(yè)學院、產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟、科研平臺等多種形式的創(chuàng)新平臺，以及科研和社會服務團隊，深化與行業(yè)企業(yè)的資源共享和優(yōu)勢互補，在高性能氟材料開發(fā)、高鹽廢水安全處置等領域突破多項關鍵技術難題，實現(xiàn)多種氟材料的進口替代，滿足了我國航空航天、艦船等重要領域的需要，獲得國家科技進步獎二等獎和四川省科技進步獎一等獎。